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노인일자리센터는 지난 21일 센터 2층 회의실에서 양산상공회의소, 양산경찰서, 양산교육지원청, 양산시시설관리공단과 공동 업무협약(MOU)을 맺고 장ㆍ노년층 일자리 창출을 위해 적극 노력하기로 약속했다.
협약 내용은 ▶장ㆍ노년층 일자리 창출과 정책 수립에 필요한 정보 공유 ▶네트워크 구축을 통한 효율적인 사업 추진 ▶일자리 시책 상호 홍보 지원 ▶취업역량 강화로 구인처 요구에 적합한 인력 양성 연계 등이다. 이번 업무협약은 앞으로 2년 동안 유효하다.
정남주 센터장은 “오늘 이 자리는 지역 공공기관들과 직접 또는 간접으로 일자리관련 업무를 소통ㆍ협력하기 위한 자리”라며 “앞으로 정보를 공유해 지역사회 일자리 창출에 많은 역할을 부탁드리고자 업무협약을 추진하게 됐다”고 말했다.
정 센터장은 “노인일자리센터는 구직자와 구인업체 맞춤형 일자리 연계를 통해 구직자에게 자신감을 심어주고 차후 사후관리를 통해 든든한 울타리가 돼 준다는 점”이라며 “오늘 업무협약에 동참해준 모든 기관들이 서로 소통ㆍ협력해 좋은 일자리를 많이 만들어내는 성과를 거둘 수 있기를 기대한다”고 말했다.