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양산시민신문

양산시 청렴도 향상 대책, 이번에는 약발 받을까?..
정치

양산시 청렴도 향상 대책, 이번에는 약발 받을까?

홍성현 기자 redcastle@ysnews.co.kr 입력 2018/01/23 09:34 수정 2018.01.23 09:34
2011년 이후 중ㆍ하위권 맴돌아
행동수칙 등 실천과제 보완
상위권 도약 특별대책 추진
실천의지ㆍ공감대 확산 노력

종합청렴도 2010년 25위, 2011년 2위, 2012년 24위, 2013년 43위, 2014년 30위, 2015년 60위, 2016년 61위, 2017년 41위. 양산시가 전국 시 단위 자치단체 75곳 가운데 기록한 종합청렴도 순위다.


만년 하위권이었던 양산시 청렴도는 2011년 시 단위 자치단체 가운데 전국 2위까지 수직상승했지만 이후 하락을 거듭해 중ㆍ하위권에 머무르고 있다. 이에 따라 양산시는 다시 청렴도 상위권을 탈환하기 위해 6대 분야 28개 세부 실천과제를 담은 ‘2018 청렴도 향상 특별대책’을 추진하고 나섰다.


양산시가 특별대책을 추진하는 배경은 지난해 국민권익위원회 청렴도 평가 결과 전년도(2016년)에 비해 20단계 상승했지만 여전히 기초지자체 가운데 중위권으로 나타났기 때문이다. 부패 취약 분야 개선 등 시민 기대치에 미치지 못하고 있다는 판단이다.














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양산시가 청렴도 향상을 위해 내세운 6대 분야는 ▶불합리한 관행 개선 노력 ▶반부패 청렴도 향상 인프라 강화 ▶관리자 공무원 솔선수범과 직원소통 강화 ▶시민과 소통하는 반부패 청렴대책 추진 ▶부패 취약 분야 예방감사 강화 ▶청렴문화 확산이다.


이를 위해 양산시는 지난해 정부합동민원서비스 종합평가에서 전국 최우수기관으로 선정된 데 큰 도움이 된 청렴관리시스템(S.M.A.R.T) 운영과 고충민원 관리를 더욱 내실화해 외부청렴도 동반 상승을 꾀할 계획이다.


또한, 공무원 직위ㆍ직무별 실천사항을 구체화한 ‘공무원 청렴행동수칙’ 제정과 함께 업무추진비, 시간외근무수당 집행사항 공개 등 예산집행 투명성을 높여 내부청렴도를 개선하는 여러 시행방안을 포함했다.


양산시는 이밖에 ‘공직비리 익명신고시스템’ 등 부패 신고자 보호제도를 마련해 부패 행위에 대한 내부감시와 정화기능을 활성화하는 한편, 관리자 공무원과 실무자 대상 맞춤형 청렴워크숍을 열어 공직 내부 실천의지와 공감대를 확산해 나갈 방침이다.


나동연 양산시장은 “최근 청렴도 상승세에 이어 올해는 반드시 전국 최고 청렴도를 회복해야 할 것”이라며 “시민이 원하는 청렴 수준에 부응하기 위해서는 공직자로서 본분을 잊지 않도록 철저하게 자기관리를 해야 한다”고 공직사회에 당부했다.

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